Sở Hữu Công Cụ Mới Là Khởi Đầu Của Cuộc Cách Mạng
Tại hội thảo chuyên đề ở khách sạn Grand Hyatt Seoul, Chủ tịch kiêm Giám đốc Điều hành AmCham James Kim đã nhấn mạnh thực tế rằng nhiều tổ chức đang nhầm lẫn giữa việc mua sắm công nghệ AI và khả năng tối ưu hóa năng suất. Ông chỉ rõ công nghệ chỉ thực sự phát huy giá trị khi người lao động được trang bị đầy đủ kỹ năng thực chiến và tâm lý tự tin để làm chủ công cụ trong quy trình làm việc thường nhật.
Sự sẵn sàng của lực lượng lao động trở thành tâm điểm thảo luận giữa khu vực công và tư nhân. Bà Lee Sang-im, Vụ trưởng Vụ Chính sách Kỹ năng Nghề nghiệp thuộc Bộ Việc làm và Lao động Hàn Quốc, đã giới thiệu chương trình Học viện K-New Deal nhằm đào tạo chuyên sâu theo từng ngành nghề cho người tìm việc trẻ tuổi, tạo cầu nối nhân tài chất lượng cao cho các tập đoàn đa quốc gia.
“Sở hữu công cụ mới chỉ là điểm khởi đầu; nhân viên cần kỹ năng và sự tự tin để sử dụng tốt, trong khi lãnh đạo phải đặt ra kỳ vọng rõ ràng và quản trị rủi ro chặt chẽ.” — James Kim
Những trụ cột then chốt bảo đảm năng lực sẵn sàng của nhân sự:
Trang bị kiến thức và kỹ năng thực hành ứng dụng AI thường nhật cho người lao động.
Thiết lập các chương trình đào tạo chuyên môn hóa theo từng lĩnh vực công nghiệp cụ thể.















