Một bước ngoặt từ lịch làm sáu ngày
Nhiều lao động Brazil từ lâu quen lịch làm sáu ngày, nghỉ một ngày, nhất là trong thương mại và dịch vụ. Sửa đổi vừa được Thượng viện thông qua thay đổi nguyên tắc đó bằng hai ngày nghỉ và trần 40 giờ mỗi tuần. Điểm đáng chú ý là mức lương không được giảm tương ứng với số giờ làm ít hơn. Điều này biến cải cách thành một quyết định phân phối lại thời gian chứ không chỉ thay đổi bảng chấm công.
Theo truyền thông Brazil, lộ trình chuyển tiếp dự kiến đưa trần giờ làm xuống 42 giờ sau khoảng hai tháng kể từ khi ban hành, trước khi đạt 40 giờ sau một năm. Khoảng thời gian tổng thể cho doanh nghiệp thích nghi là 14 tháng. Chi tiết vận dụng sẽ còn phụ thuộc vào hợp đồng lao động và đàm phán tập thể giữa các ngành.
Lá phiếu đồng thuận, động cơ khác nhau
Lula ủng hộ cải cách như một câu trả lời cho mong muốn có thêm thời gian chăm sóc gia đình và phục hồi sức khỏe. Trong bối cảnh cuộc đua ngày 25/10 được dự báo rất sít sao, quyết định này còn mang ý nghĩa chính trị rõ rệt.















