Bối cảnh vụ sa thải và hành trình pháp lý kéo dài
Cuối năm 2020, trong bối cảnh đại dịch COVID-19, Qantas tiến hành thuê ngoài dịch vụ mặt đất, dẫn tới việc sa thải khoảng 1820 nhân viên, chủ yếu là nhân viên mặt đất, nhân viên làm việc bốc xếp hành lý và nhân viên vệ sinh. Động thái này bị đánh giá là trái pháp luật khi bị các cơ quan chức năng và công đoàn vận tải (TWU) khởi kiện.
Tuyên bố năm 2023 từ Tòa án Tối cao Australia xác nhận quyết định sa thải của Qantas có động cơ vi phạm pháp luật, khiến hãng phải chịu khoản phạt lên tới 90 triệu AUD, trong đó 50 triệu trao cho TWU. Đồng thời, Qantas cũng được lệnh thanh toán 120 triệu AUD tiền bồi thường cho các nhân viên bị ảnh hưởng.
Tuy nhiên, việc phân chia và chi trả khoản bồi thường này đang chậm trễ do nhiều yếu tố pháp lý và quy trình tính toán phức tạp, khiến nhiều nhân viên vẫn chưa nhận đủ quyền lợi hợp pháp của mình.
Những câu chuyện của năm nhân viên Qantas từng bị sa thải
Paul Harper, 69 tuổi, Sydney
Paul Harper từng làm công việc vệ sinh máy bay và bốc xếp hành lý trong hơn 4 năm trước khi bị sa thải ở tuổi 63. Việc mất thu nhập đột ngột khiến ông gặp khó khăn tài chính, phải sử dụng tiền hưu trí để trang trải chi phí sinh hoạt và được hỗ trợ thêm từ thu nhập cho thuê nhà. Ông phản ánh rằng việc thuê ngoài dưới thời lãnh đạo Alan Joyce của Qantas rất thiếu minh bạch và gây bất bình trong nội bộ.









